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我院多举措引进高端人才促发展

嘉兴市盐官精神病院   2012-11-12

近年来,第四医院实施人才强院战略,积极引进人才,努力打造一支高层次化、技术化的专业医疗人才队伍,有力促进医院各项工作的健康协调发展。 该院十分重视人才引进,不断创新人才引进机制,积极拓展引才渠道。今年 ,医院成功引进1名精神科正高职称卫技人员、2名硕士研究生。到目前为止,医院共有副高以上职称卫技人员4名,中级职称以上卫技人员36名,本科及以上学历41人。随着专家人才的不断引进,加速了医院特色专科和人才队伍的建设发展,医疗水平也因此再上新台阶。

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