c为使我院新职工尽快适应、熟悉我院环境，使他们在较短时间内对我院有一个全面、大致的了解，对我院文化尽快产生认同感和归属感，办公室于8月12-13日对我院新职工进行了为期二天的岗前培训。

　　参加此次培训的新职工共有80人，其中博士研究生1名、硕士研究生5名、本科毕业生22名、专科毕业生52名。培训分为两部分，第一部分是团体综合素质教育、医院概况介绍、医院相关规章制定等理论知识的培训;第二部分是经过培训后，对每位参培者进行理论笔试考核和对医院的体会感想进行论述。

　　岗前培训在张莺纪检书记题为《医院文化与团队建设》的精彩授课中拉开序幕，以讲故事的形式说明其中蕴含的哲理，并加以引申讲解，给新职工们留下深刻的印象。张书记对我院的历史前身、发展目标作了详尽的介绍，并对新来我院的职工给予很高的期许和美好的祝福。随后院感科、科教科、办公室、监察室、后勤保卫科负责人分别就医院感染管理、科教知识、考勤管理、职业道德、消防安全防范教育作了生动而详细的讲解和介绍。通过院领导和相关科室负责人侧重点不同的讲授，使新职工更好的明确自己的权利与义务，并对我院的发展历程有了一个整体的了解，对我院今后的发展方向有了较清晰的认识。为能在我院工作，正式成为医院的一员感到无比骄傲和自豪。

　　整个培训得到了院领导、相关科室主任、护士长及职能科室的大力支持，未出现因科室工作忙而影响参加培训的情况，同时，本次培训也受到新员工们的欢迎，对参加这样的岗前培训感到很有收获，认识到作为男科人肩上担子的重大，也为今后更好地开展各类工作打下了坚实的基础。在全体职工的共同努力下，医院将逐步走向更辉煌的明天!